国庆长假，家政服务职员到底是否应该享受加班费待遇？记者昨天咨询了南京劳动监察支队节日值班热线，员工表示，现在家政服务是特殊用工形式，保姆与雇主之间并没有劳动关系，而是是雇佣关系。国家法定节假日加班薪资只与受《劳动法》调整的人群有关，除非保姆所在的家政公司实行职员制，并且该保姆与家政公司签订劳动合同成为全日制职员，不然现行的加班薪资规定没办法覆盖保姆这一人群，并无保姆节假日上班薪资翻倍甚至3倍之说。

不过，这位员工同时表示，尽管法规上没加班费一说，但雇佣双方可通过协商来解决这一问题，到底给多少、该如何给由双方协商。协商后将条约写入用工协议中，如此将来也能有依据可找。